GT Mulheres 50+

 O GT Mulheres 50+ tem como objetivo geral estimular mulheres para que trabalhem não só para avançar em suas próprias carreiras, mas que utilizem seu potencial, sua força de trabalho e seu exemplo para tornar a vida melhor para as futuras gerações de mulheres, atuando para diminuir, quiçá eliminar, as barreiras comumente enfrentadas por aquelas que pertencem ao grupo 50+.

Como objetivos específicos, considera-se que a partir das ações do GT as mulheres maduras tenham maior consciência do poder e da segurança que a maturidade traz, utilizando-os de forma a dissipar a capa de invisibilidade e os preconceitos que atingem esse grupo no mercado de trabalho. De igual sorte, as reflexões procurarão situar que as ageless, as chamadas mulheres sem idade, precisam ter espaço e representatividade adequadas em todos os locus, da política, à vida em sociedade.

O GT também fomentará discussões sobre os desafios do mercado de trabalho para mulheres 50+ e a importância de olhar para o gênero no combate ao etarismo nas organizações, e às barreiras para a ascensão das mulheres desse grupo a cargos de liderança, bem como buscará contribuir para a formatação de projetos e ações estratégicas que auxiliem na superação dos obstáculos que se apresentam na jornada profissional das mulheres 50+.

A fim de que os objetivos acima referidos sejam alcançados o GT Mulheres 50+ proporá parcerias, grupo de estudos, eventos, entrevistas e diálogos internos e externos com atores sociais que apresentem alguma referência no tratamento do tema, bem como estimulará que as associadas, dentro da sua área de atuação e expertise, escrevam e falem sobre o tema em seus ambientes laborais e/ou promovam seminários/fóruns/congressos/oficinais/workshops em suas organizações que tenham o tema como uma das pautas

As discussões serão realizadas em exposições, rodas de conversa e eventos internos e externos com a participação das integrantes do Instituto Empoderar.

Coordenadoras: Vladia Pompeu e Rose Meire Cyrillo